Seule une partie de la rémunération peut être prélevée lors d’une saisie des rémunérations.
Pour connaître le montant de la somme qui peut être saisie : avec le tableau ci-dessous, il faut calculer le montant du revenu saisissable, et y appliquer un barème.
La plupart du temps, le montant du revenu saisissable se calcule à partir du cumul des salaires nets perçus au cours des 12 mois précédant l’acte de saisie. Le salaire net comprend : le salaire « net à payer », les heures supplémentaires, et les avantages en nature.